正安县公安局关于公开招聘警犬训导员的公告

正安县公安局

关于公开招聘警犬训导员的

公   告

为确保我县经济的持续健康发展，进一步维护良好的社会治安秩序，根据上级有关文件精神和我县实际，经县政府批准，我局将通过公益性岗位开发的渠道，按照公开、公平、公正和择优的原则，在我县大中专毕业生、退伍军人中公开招聘警犬训导员。现将有关事项公告如下：

一、招聘名额

警犬训导员5名。

二、招聘对象及条件

1、对象

持本县户籍男性大中专毕业生或退伍待业军人。

2、条件

（1）热衷犬类饲养，有饲养犬类经历和能力（在部队曾经历军、警犬训导（有证明证实）且符合年龄、学业者可优先录聘）；

（2）遵守宪法、法律、法规及党的大政方针，无既往违法犯罪经历；

（3）具备拟招聘职位要求的相关基本条件（身体健康，体貌端庄，身高在165cm以上）；

（4）具备拟招聘职位要求的学历（退伍军人退出现役时间不超过两年，具有初中以上文化程度）；

（5）年龄应在25周岁以下（1985年5月31日以后出生。对在部队一直从事军警犬饲养至退伍或在公安机关饲养警犬至今者，其年龄放宽至30周岁）；

三、报名及资格审查

1、报名时间：2010年7月7日——7月8日（报名免收报名费）。

2、报名地点：正安县公安局政工监督室。

（1）大、中专毕业生须提供毕业证原件及复印件一式2份。

（2）退伍军人须提供毕业证、退伍证原件及复印件一式2份；

（3）报考者须持有效《居民身份证》或（户籍所在地派出所出具的附本人照片的户籍证明）原件及复印件2份、本人近期免冠小二寸照片8张。

四、考试与面试

考试分笔试、计算机操作测试、体能测试为考试内容，笔试、计算机操作测试、体能测试均采取用百分制计算，考试总成绩为100分。其总成绩构成为：笔试成绩占总成绩的25%，计算机操作测试占总成绩的25%，体能测试占总成绩的25%，面试成绩占总成绩的25%。考生最后所得总成绩为笔试、计算机测试、体能测试及面试之和，总成绩实行四舍五入保留两位小数。

（一）体能测试

1、体能测试测试，测试成绩以100分计，占总成绩的25%。

2、时间：2010年7月9日上午8:30—9:30

3、地点：待定

（二）笔试

1、笔试采取闭卷形势进行。笔试内容为事业单位公共基础知识，考试成绩以100分计，占总成绩的25%。

2、时间：2010年7月9日上午10:00—11:30

3、地点：正安县公安局六楼

（三）计算机操作测试

1、计算机操作能力测试，测试成绩以100分计。

2、时间：2010年7月9日下午3:00—4:00

3、地点：正安县公安局三楼

（四）面试

考生以笔试、计算机测试、体能测试成绩之和的前10名进入面试，面试成绩以25%计入考生总成绩再进行排名。

考生必须同时持有有效《居民身份证》、准考证参加考试和测试。

五、体检

体检按考生总成绩从高分到低分以1：1的比例进行体检，统一职位考生考试总成绩出现末位并列的，取笔试成绩高者进入体检。体检标准参照《贵州省公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行，体检不合格者，按考生成绩依次递补进行体检，体检费用由被体检人员自理。

六、考核

由户籍所在地派出所对考核对象的思想政治、道德品质等情况进行考核。

经辖区派出所、县公安局法制、刑侦、治安、禁毒部门联审，在考核中发现有下列情况之一者，经招考小组审定，取消报考人员的拟聘用资格，。

（一）被司法机关打击处理的违法犯罪人员；

（二）被确认的违法犯罪行为人、犯罪嫌疑人；

（三）发现患有其它严重疾病者；

（三）不符合报考岗位资格和条件的；

（四）经招考小组确定不能聘用的其他情况。

考核中发现有不合格的，由招考小组按考试成绩从高到低依次等额递补进行考核。

七、公示

对拟聘用人员将在正安县人力资源市场等地《公示栏》公示3个工作日，公示期间有异议的，招考小组按照相关规定进行调查。

八、聘用

1、对经考试测试、体检、考核、公示合格者，将按照考生总成绩择优等额聘用。

2、聘用身份。被聘用人员一律为公益性岗位的临时聘用人员，实行合同制管理，合同期为一年。合同期满后，根据工作需要，经对其工作考核达合格者，可续签合同聘用。在聘用期间由于工作责任心不强、工作懈怠或有违法违纪犯罪行为的，一律解除合同。

4、工资标准及其它待遇。基础工资定为800元/月，养老、医疗、工伤、失业保险按国家有关政策规定办理。

九、纪律与监督

整个招聘过程接受纪检、监察部门及社会各界监督。如有违纪情况发生，对应聘人员取消聘用资格，对违纪的工作人员给予纪律处分。

监督电话：6423996
6421316

正安县公安局

二〇一〇年六月二十四日